Zitat der Woche. Wir können Christus nicht an der Bürotür zurücklassen. Es geht nicht darum (und das erwartet wohl auch niemand), dass wir in der Firma, in der wir arbeiten, lautstark unseren Glauben verkünden, sondern dass wir mit Worten und Taten unsere Werte künden, die Gott uns zu leben bittet. Er bittet uns, durch Konsistenz überzeugende und durch die Ergebnisse anziehende Beispiele zu sein.
Wir sollten dabei nicht meinen, ein Monopol zu haben auf die Ethik im Geschäftsleben oder auf den Schutz der Menschenwürde in der Betriebsführung, aber die konkrete, praktische Anwendung dieser Ideale muss die Gemeinschaft christlicher Unternehmer und Führungskräfte auszeichnen. Ohne die Ideale konkret werden zu lassen, geben wir kein Beispiel. Und ohne Beispiel keine Evangelisierung.
Im Blick auf die Notwendigkeit des Handelns erinnere ich mich an eine Unterhaltung mit einem Freund, einem Schönstattpater. Es ist noch gar nicht so lange her. Mit geradezu dreister Unverfrorenheit erklärte ich ihm lang und breit, warum ich eine bestimmte Aufgabe noch nicht angegangen war, weil sie zu groß sei und ich nicht wüsste, wo anfangen … Er hörte mir zu und am Ende meines dummen Klageliedes sagte er nur: „Hör auf mit dem Quatsch und mach dich an die Arbeit.“
Paulo Pinheiro, Portugal
Die drei Fragen, die Teil unseres Wallfahrtsgebetes sind,
erden und verpersönlichen
die großen Ideen und Visionen,
die uns auf dem Weg nach 2014 bewegen.
Wofür möchte ich heute danken?
Was gebe ich heute in den Krug?
Welchen missionarischen Schritt mache ich heute?
Antwort darauf ist das Bündnisleben der Pilger,
seien dies Einzelne oder Gemeinschaften.
Die Antworten – konkret, aktuell und real –
sind der Inhalt und bestimmen die Kraft jedes „realen Schrittes“,
den wir tun, um zum Heiligtum
und zur Begegnung mit der weltweiten, missionarischen Kirche zu kommen.
Newsletter 2014, Feb. 2012, P. José María García
